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일자리지원사업

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JOB POLICY 일자리지원사업 > 일자리정책 해당하는 지원사업을 확인하여 소중한 기회를 놓치지 마세요 !
일자리프로그램을 꼼꼼하게 확인하여 좋은 정보를 확인하세요.
215건의 일자리정책이 있습니다.
  • 내일배움카드(실업자)
    · 유형: 청년, 여성, 중장년   · 지원대상: 개인

    지원대상

    고용센터의 상담을 거쳐 훈련의 필요성이 인정된 실업자 등에게 취업
    희망분야에 따른 훈련 직종을 협의ㆍ선정 후 직업능력개발계좌 발급

    지원내용

    지원한도: 1인당 200만원까지 실제 훈련비의 50%~80% 지원
    ※ 취업성공패키지 2유형 참여자는 훈련비의 70~90%를, 1유형 참여자는 300만원
    범위 내 훈련비 전액 지급
    - 훈련비 외에 출석률 80%이상인 경우 훈련장려금(월 11.6만원) 지원

    문의처

    고용노동부 고객상담센터(☎ 국번없이 1350), HRD-NET 홈페이지(http://www.hrd.go.kr)
  • 취업사관학교 운영 지원
    · 유형: 청년   · 지원대상: 개인

    지원대상

    -(청소년) 만 15세 이상 만 24세 미만의 학교 밖 청소년
    -(참여기관) 근로자직업능력개발법령에 따라 적법하게 직업교육훈련을 실시할 수 있는 기관으로 기숙사 시설을 갖춘 기관
    * 훈련시설 및 법인, 비영리단체, 고등교육법에 의한 학교, 평생교육법에 의한 평생교육시설, 사업주 또는 사업주단체 등에 의한 시설, 기타 개별법에 의한 훈련시설

    지원내용

    ● 지원내용: 훈련기관에 훈련비용 지원, 훈련생에 자립수당 월 30만원 지원(훈련비 및 기숙비용 무료)
    -직무능력향상을 위한 직업훈련뿐만 아니라 인성교육 및 직업진로지도 실시, 학업(검정고시) 지원 등 개별적 맞춤 서비스 지원
    ● 훈련기간: 6개월 이상(집체훈련)
    ● 훈련직종: 민간훈련기관에서 학교 밖 청소년의 선호직종, 직종별 난이도ㆍ취업률 등을 종합적으로 고려하여 신청한 직종으로 실시

    문의처

    한국산업인력공단(☎ 1644-8000, http://www.hrdkorea.or.kr)
  • 직업훈련 생계비 대부
    · 유형: 청년, 여성, 중장년, 시니어, 장애인   · 지원대상: 개인

    지원대상

    ● 취약계층(비정규직근로자, 전직실업자)이 직업훈련시 장기 저리의 생계비 대부지원
    ● 지원대상: 고용부가 지원하는 훈련(지방자치단체 설치 공공직업훈련시설에서 실시하는 국가기술자격 취득목적 훈련 포함) 중 4주 이상 훈련에 참여하고 있는 비정규직 근로자(연간소득금액이 3,000만원 미만) 또는 전직실업자(배우자 소득
    포함 연간 소득금액 4,000만원 이하)

    지원내용

    월 단위 100만원(1인당 1,000만원 한도) 한도, 연리 1%(신용보증료별도), 최대 3년 거치 최대5년 매월 균등 분할 상환

    문의처

    근로복지공단(☎ 1588-0075, http://www.kcomwel.or.kr)
  • 모성보호 육아 지원
    · 유형: 여성   · 지원대상: 개인

    지원대상

    임신 중인 여성근로자, 출산 이후 및 육아 중인 여성근로자

    지원내용

    - 출산전후휴가(유산ㆍ사산휴가 포함) 급여 지원
    - 육아휴직급여 지원
    - 육아기 근로시간 단축 지원

    문의처

    •고용노동부 고객상담센터(☎ 국번없이 1350), 관할 고용노동부 고용센터
  • 내일배움카드(근로자)
    · 유형: 청년, 여성, 중장년, 시니어, 장애인   · 지원대상: 개인

    지원대상

    중소기업 근로자, 기간제ㆍ단시간ㆍ파견ㆍ일용근로자, 이직 예정의 근로자(180일 이내), 무급 휴직ㆍ휴업자, 45세 이상 대규모기업 근로자, 3년간 사업주훈련을 받지 못한 사람, 육아휴직자

    지원내용

    근로자 내일배움카드 과정을 수강한 경우 1인당 1년간 200만원(5년간 300만원) 한도 지원(자비부담분을 제외한 훈련비를 훈련기관에 지급)

    문의처

    고용노동부 고객상담센터(☎ 국번없이 1350), HRD-NET 홈페이지(http://www.hrd.go.kr)
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